Taoyuanji 2 Совместное использование рабочей силы и методов распределения

24 апреля 2025 года

Как увеличить труд в Таоюанджи 2? В Taoyuan Ji 2 лейбористы относится к трудовым способностям сельских жителей, что влияет на различные доходы и скорость развития. Многие игроки не знают, как увеличить и распространять труд. Ниже приведен обмен рабочей силой в Taoyuan Ji 2, который можно использовать для обозначения.

Taoyuan Ji 2 Метод увеличения труда и стратегия распределения

1. Роль труда

Труд положительно коррелирует с доходом. Чем выше труд, тем больше прибыль. Бонус инструментов для эффективности также повлияет на производство труда.

2. Методы увеличения труда

1. Работа: любая работа, кроме обучения, увеличит опыт работы в труде, и когда она будет заполнена, она немного увеличит труд. Сельское хозяйство - самый быстрый способ увеличить труд.

2. Чтение: чтение не увеличит труд, но это может улучшить другие атрибуты.

Iii. Стратегия распределения труда

1. Оценка потребностей:

В соответствии с объемом рабочей силы, необходимой для каждой задачи путем анализа текущих ресурсов, строительных и технологических потребностей, избегая чрезмерного распределения или недостаточного распределения.

2, Сбор ресурсов:

Назначьте соответствующие задачи по сбору ресурсов, гибко скорректирует коэффициент сбора в соответствии с дефицитом и важности ресурсов, чтобы обеспечить баланс предложения различных ресурсов.

3. Строительные задачи:

Предпочитаем приоритет строительным задачам с жестким временем и важным влиянием на разработку, а также избегайте отходов ресурсов и задержек в разработке.

4, Научные и технологические исследования и разработки:

Поместите достаточно рабочей силы в важные научные и технологические исследования и разработки, чтобы улучшить общую силу и скорость развития.

5. Система ротации труда:

Каждая рабочая сила имеет возможность участвовать в различных задачах, избегая чрезмерной устойчивости индивидуальной рабочей силы, одновременно улучшая разнообразие и адаптивность рабочей силы.

6. Использование специального труда:

Хорошо использовать особые способности специального труда, присвоить их наиболее подходящим задачам и максимизировать их способности.